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      任职要求:
      1、遵守各项规章制度,按规定参加教研院的培训、教研活动,并认真完成教研院下达的各项任务
      2、不断提升服务意识,为学生和家长提供高质量的教学服务
      3、对学生除了教知识,更要激发学生的学习兴趣、培养学习习惯、教会学习方法
         
      ●任职条件:
      1、爱岗敬业,认真负责,自律性强,抗压力强,有良好的团队合作精神
      2、年轻、有活力、热爱孩子、有亲和力和沟通能力,形象大方得体
      3、大专及以上学历,师范类理工科专业尤佳
      4、有较强的数学解题能力,语言表达准确、精炼,普通话标准
      5、有数学竞赛带班经历或者自身有奥数得奖经历者优先考虑
      6、熟悉江西教材,有教师资格证、有教学经验者优先考虑
      7、能够接受周末双休上课

      ●工资待遇:
      1.无工作经验者适用期工资为2000-2500元,包含岗前培训时间。
      2.在试用期内通过我校组织的岗前培训及自身不断努力能独立带班后可享受我校正式教师工资体系(一般在二个月即可)工资不低于3500元。
      3.有工作经验满一年以上者,通过面试后直接享受正式老师工资待遇4500—8000元。
         
      ● 公司福利:    
      1、教师入职半年后便按国家规定缴纳对应的社会保险;    
      2、教师入职后可提供工作晚餐,在县城无住宿条件的员工入职后,公司可为其提供住宿;    
      3、通过试用期的员工可享受各种节假日礼金、生日礼金以及高温补贴等福利;
      4、报销春节往返探亲路费    
      5、每年组织至少一次公费国内旅游   
      6、员工可享受相应的少儿课程优惠;    
      7、良好的职业规划方案与内部竞聘机制造就了广阔的晋升空间;    
      8、完善专业的培训体系与丰富多彩的企业文化活动体现了公司一  流的专业背景。
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